Die Trennung von Arbeitnehmern ist immer eine besondere Situation. Immer mehr mittelständische Unternehmen nutzen dazu laut der aktuellen BDU-Marktstudie „Outplacementberatung in Deutschland 2012/2013” die Unterstützung durch ein professionelles Trennungsmanagement.
Ein strukturiertes Outplacement (Trennungsmanagement) ist häufig der konfliktfreiere, kostengünstigere und schnellere Weg, um die Kündigungssituation für das Unternehmen sowie für die betroffenen Arbeitnehmer angenehmer und vor allem fair zu gestalten. Die innerbetriebliche Stabilität wird gewahrt, Konflikte werden reduziert und die gekündigten Arbeitnehmer erhalten eine neue berufliche Perspektive.
Als zertifizierter Coach, Anwältin mit Spezialgebiet Arbeitsrecht sowie ehemalige Personalleiterin begleite ich Unternehmen und Arbeitnehmer/innen professionell beim fairen Trennungsmanagement. Ob Sie meine Unterstützung in Essen, im Ruhrgebiet, in NRW oder irgendwo in Deutschland benötigen, ich begleite Sie gern.
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Gerne erläutere ich Ihnen meine Arbeitsweise in einem persönlichen Gespräch.
Selbstverständlich stehe ich Ihnen auch telefonisch zur Verfügung.
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